Taula de continguts:
- Autodisciplina i superació personal
- Sobre el lideratge i el treball amb les persones
- Sobre el desenvolupament i els canvis
- Sobre inversions
- Sobre el treball en xarxa
- I finalment
2024 Autora: Malcolm Clapton | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 03:49
Autodisciplina, fracàs i sentit de l'humor, i per què no hauríeu de llegir les notícies.
Fa 14 anys vaig començar el meu primer negoci, una empresa de desenvolupament web. Vaig tenir sort: malgrat el camí difícil, vaig aconseguir transformar l'intent d'un estudiant de 19 anys de fer d'emprenedor en una empresa sòlida que ha sobreviscut a dues crisis. Ara estem lluitant contra el tercer amb força fermesa. Resumiré i compartiré les lliçons de negoci que vaig aprendre.
Autodisciplina i superació personal
1. Has de gestionar els teus hàbits, i no a l'inrevés
Desfer-se dels hàbits perjudicials i formar els que et desenvolupen (tant físicament com mentalment).
2. No prometis allò que no pots fer
Pots prometre qualsevol cosa, però només les teves accions parlen de tu.
3. L'ordre al lloc de treball és igual a l'ordre al cap
Esborrar el desordre farà espai per a les coses que són realment valuoses per a vostè.
4. L'artesania et fa únic
Aprofundeix constantment en els teus coneixements i esforça't per dominar el que fas.
5. Un líder ha de ser optimista
Per molt difícil que sigui de vegades, és l'optimisme el que dóna l'energia per no renunciar al negoci a mig camí, i també per carregar l'equip per aconseguir un resultat.
6. Has de tenir un mentor
Aquest és un entrenador amb experiència en el teu camp. Mirarà des de fora, assenyalarà els errors i us aconsellarà que feu alguna cosa diferent. Una opinió externa de vegades és molt útil.
7. Comprometre's a aprendre alguna cosa nova cada any
En primer lloc, et permet centrar-te i no deixar-te distret per coses sense importància. En segon lloc, n'hi ha prou amb un any per dominar una nova àrea de coneixement o habilitat i entendre si voleu continuar-ho.
Sobre el lideratge i el treball amb les persones
8. Contracta els que són més intel·ligents que tu
I mai siguis un petit tirà. Envolta't d'aquells que no estan d'acord amb tu i exclou del teu cercle proper aquells que mai discuteixen amb tu.
9. Sigues persistent en allò que necessites
No prengueu el rebuig com a personal. Altres persones estan tan ocupades amb les coses com tu, i qualsevol cosa pot influir en les seves decisions. Torna-ho a provar al cap d'una estona. És increïble la freqüència amb què un segon intent té èxit.
10. Sentit de l'humor - el terra sota els peus
Et permet superar les crisis més difícils.
11. Quan parleu d'una tasca, assegureu-vos de preguntar "Quan estarà a punt?"
L'anunci del termini imposa obligacions a la persona. I ajuda a excloure les bosses de vent que només s'alimenten de promeses.
12. Fes preguntes estúpides
Perquè, molt probablement, les altres 10 persones també els volen preguntar, però són tímids.
13. Foc ràpid
La tercera i la quarta oportunitat no han donat mai un resultat positiu.
14. El reclutador és la persona número 1 en una startup
Per què queixar-se que no hi ha prou personal si no hi ha cap responsable principal?
15. Construir un equip basat en valors compartits
La creença en el mateix és la millor cola per als propers anys.
16. L'experiència està sobrevalorada
És impossible fer un equip d'estrelles: es veu com de dures es donen les victòries al Reial Madrid. És molt més interessant agafar persones amb ulls ardents i ganes de créixer i crear-ne un equip de somni.
17. Parla i fes amb confiança
En cas de dubte, recordeu que els professionals són els mateixos aficionats que confien en el que diuen i fan.
18. Esforça't per ser l'únic
La singularitat crea el màxim valor afegit.
19. El suport és la base d'una relació
Tothom té períodes difícils i, molt sovint, la gent no necessita solucions ja fetes de tu, sinó només suport.
Sobre el desenvolupament i els canvis
20. Penseu en les crisis i els problemes com a formació
Aquesta és una oportunitat per adquirir experiència i ser més savi. On no hi ha dificultats i problemes, no hi ha creixement.
21. Pregunteu-vos sempre "Què es pot millorar?"
Aquesta és la pregunta principal en la vida d'un empresari d'èxit. La diferència entre bo i gran és que no es fa res de gran la primera vegada.
22. Aprèn a prendre decisions ràpidament
La majoria d'ells s'equivocaran al principi, però a mesura que vagis creixent i analitzant els errors, més i més decisions seran correctes. Això és experiència.
23. Les històries de fracàs són més valuoses que les històries d'èxit
Quan vas sortir d'una situació de pèrdua i vas aconseguir aixecar-te de nou després d'una caiguda, això és el que mostra la força de la teva personalitat.
24. Separa el "creador" i el "corrector" dins teu
Quan creeu, la ment hauria d'estar lliure de buscar errors. I quan penseu en què es pot millorar, cal centrar-vos en els punts febles. No funciona al mateix temps.
25. Quan penses que has aconseguit alguna cosa al 100%, comences a retrocedir
No pots convertir-te en un expert d'una vegada per totes. Necessites aprendre constantment, assumir nous reptes i millorar la teva competitivitat.
Sobre inversions
26. Inverteix només en projectes que entenguis
Si sou un expert en informàtica, invertir en un negoci de restauració sempre és una mala idea.
27. Els socis comercials sempre haurien d'invertir diners
Això és una garantia del mateix nivell de motivació i implicació en el projecte.
28. Pensa constantment en el mercat on treballes
Analitza com de gran, creixent i competitiu és. Un mercat en creixement multiplica els teus esforços i perdona els errors. Un mercat competitiu i en declivi sempre té un marge baix i requereix un esforç addicional.
Sobre el treball en xarxa
29. El cafè sempre és un bon motiu per conèixer gent nova
I una manera igualment bona d'enfortir els contactes existents.
30. Per ser interessant, ser útil
Les relacions amb aquells que estan uns quants passos per sobre només es poden construir quan tens valor. Com més t'interessen els altres, més t'interessen per a ells.
31. Només has d'afegir la persona adequada com a amic a Facebook i sigues persistent
Si podeu transmetre el vostre valor a un desconegut, és poc probable que us deneguin una reunió per prendre un cafè.
I finalment
32. Llegir les notícies és l'activitat més nociva
Les notícies sempre són escàndol, sexe i violència. I ja pots aprendre sobre esdeveniments importants dels amics.
33. L'autoironia és un signe important d'intel·ligència
La capacitat de riure'ns dels nostres errors ens dóna energia per avançar i ser millors que ahir.
Estic segur que d'aquí a 10 anys, quan rellegeixi aquest material, moltes conclusions em semblaran ximples. I és del tot normal canviar les teves opinions i opinions. El contrari és pitjor, si estic d'acord amb tot.
Recomanat:
"Als 15 anys, em vaig enamorar i vaig somiar amb guanyar tots els diners". Entrevista a Fedor Golubev, fundador de GorodRabot.ru
Fedor Golubev explica com trobar el vostre propi negoci per prova i error, quant podeu guanyar ajudant els altres a trobar feina i per què necessiteu una desintoxicació digital
Experiència personal: com em vaig convertir en director de botiga als 25 anys i quins errors vaig cometre
Les habilitats de lideratge no s'adquireixen immediatament i es poden cometre errors greus al llarg del camí, des de fer la feina d'una altra persona fins a evitar la responsabilitat
30 lliçons de vida que vaig aprendre quan tenia 30 anys
Escriptor i consultor de productivitat dóna lliçons de vida. Consells, idees i pensaments interessants per inspirar el canvi
Com em vaig desfer de 18 quilos de més, vaig guanyar una bona forma física i vaig aprendre a mantenir-lo
Adapta el teu entrenament i la teva dieta al teu estil de vida diari perquè tinguis més probabilitats d'assolir el teu objectiu
Com vaig començar a córrer als 40 anys i vaig córrer una mitja marató després de 4 anys sense lesions
Obtenim les històries més interessants dels nostres lectors, que, inspirats per les nostres publicacions, canvien dràsticament les seves vides. Alexander Khoroshilov va decidir començar a córrer. I va córrer. Per primera vegada en 40 anys. Ara va poder córrer una mitja marató i continua desenvolupant-se encara més.