Què molesta als empresaris quan contracten redactors (i no només)

2024 Autora: Malcolm Clapton | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 03:49

Natalya Voskoboinikova, cap de l'estudi de contingut WordFactory, va compartir amb els lectors de Lifehacker coses que molesten els empresaris quan contracten redactors. Si realment voleu obtenir aquesta posició (o qualsevol posició en general), us serà útil conèixer consells per evitar que us enganyi.

Natalia Voskoboinikova cap de l'estudi de contingut WordFactory

Rebo uns 100 currículums a la setmana. Mirant les biografies d'alguns candidats, vull pensar que darrere d'aquests A4 hi ha gent de mega-talent. I com vols que ho miren tot des de fora i entenguin què cal millorar o canviar per aconseguir la feina dels seus somnis. O van valorar la situació de manera autocrítica i es van adonar que van ser creats per a una altra cosa, i en això van tenir lloc.

La brevetat és la manera més fàcil de fer el carro

Si no sou un dels redactors de la marca, encara necessiteu un currículum. Aquesta és la manera més ràpida per a un empresari d'esbrinar tot el que li importa. L'empresari us pot preguntar a quina regió viu, en quins llocs heu treballat. Però per què, si va indicar que hi havia un currículum, i centenars de persones més els van enviar?

Multi-vector

És fantàstic quan aconsegueixes contractar un guru de SMM, un déu del SEO, un redactor i un administrador de sistemes. Però encara no he vist autors que, combinant totes aquestes professions, en valdrien almenys un.

Errors

Els errors ortogràfics i de puntuació, errors ortogràfics, errors semàntics i estilístics indiquen que el cost de l'edició del vostre treball serà superior al dels sol·licitants que han enviat currículums més competents. I la negligència en el disseny suggereix que admetràs la mateixa negligència si compleixes els terminis, compleixes els termes del TK, etc.

Preus

Estalviaràs molt de temps per a tu i per a l'empresari si mostres un exemple del teu treball informant del seu cost estimat. O especifiqueu el "endoll" de i cap a.

Exemples de treball

Se'ls preguntarà sobre ells, així que afegiu-los al vostre currículum amb antelació: estareu un pas per davant dels altres candidats.

Escriu "copywriting" correctament

No es tracta d'alfabetitzar. Aquest és un element separat del programa.

El més difícil és mantenir la calma quan llegeixes que una persona té "15 anys, una experiència de drets d'autor fantàstica, bona i de gran qualitat". Realment va treballar en algun lloc!

Sense àlies

No busichka 1983. No Victor Hugo. No t'amagues de la Interpol, oi?

Les fotos de les persones que busquen feina prolonguen la vida d'un reclutador i d'un empresari

Tors nu, filferro de pues com a fons, "a la gatzoneta a la zona". Si els teus plans no són només fer-te riure, sinó també aconseguir la feina, afegeix-hi una foto d'alta qualitat o no l'afegeixes en absolut.

La redacció no és realment periodisme, mai escriure o poesia

La teva poesia pot emocionar el reclutador, però no li donarà una idea de si ets l'adequat per a la feina. La prosa de l'autor també dista de ser l'exemple més adequat.

Pren les crítiques adequadament

Per a cada autor que hagi realitzat la prova, segur que respondrem i mostrarem la seva obra, revisada i comentada per l'editor. Vam tenir diversos casos en què els autors van treure conclusions, van treure el material i van tornar uns mesos més tard per superar la prova. Però hi ha aquells als quals fins i tot el "tsya / tsya" corregit sembla ser un intent de matar el geni que hi ha.

No, el nostre telèfon no està permès

No entenc com està interconnectat això, però normalment els candidats que no poden escriure un currículum i aprendre gramàtica solen tallar el telèfon.

Currículum en anglès

És molt elegant, però i si de sobte només conec per a qui vaig fer la feina?

BONUS: 7 peces que augmenten les teves possibilitats d'èxit

1. Especialització … Els més valuosos al mercat del copywriting són els autors que escriuen sobre SEO, TI, tècnics. Per tant, si teniu experiència o formació rellevant, indiqueu-ho.
2. Etiqueta de preu clara … Posa els preus al costat dels enllaços a exemples de treballs.
3. Fets importants en breu … A la carta de presentació o al propi currículum, indica quants milers de caràcters pots escriure al dia, temes que coneixes bé, tipus de textos, quantes hores al dia pots treballar, etc.
4. 5-10 millors obres … Juntament amb el teu currículum, envia immediatament a l'empresari els teus millors o més diversos textos, perquè pugui valorar quins temes i tasques estan al teu abast.
5. resultats … Si sol·liciteu la posició de comercialitzador de continguts o d'autor de venda de textos, recolliu carteres i casos per mostrar l'eficàcia dels vostres materials.
6. Voluntat de provar … Si esteu preparat per escriure un document de prova, indiqueu-lo immediatament; això accelerarà el procés d'interacció amb l'empresari.
7. Edat … Per a un redactor, l'edat no importa. L'escolar d'ahir és el millor autor per als seus companys. Un autor madur i responsable amb una visió àmplia: només un regal del Déu! Si tens 40, 50 o 100 anys, però ets apte per a la feina, ningú mirarà l'any de naixement. Per tant, no podeu escriure sobre la vostra edat i, encara més, no poseu excuses a la carta de presentació pel fet que vostè, per exemple, un pensionista, sol·liciteu la plaça.